| Строительство/Архитектура - Другие специальности |
| Регион: | Самарская область / Тольятти |
| Раздел: | Строительство/Архитектура / Другие специальности |
Название компании:
ЗАО ГП АНпилова-Архитектор
|
|
| Заработная плата: |
20000
RUR
|
| График работы: | Полный рабочий день |
| Образование: | Высшее |
| Опыт работы: | От пяти лет |
| Пол: | Неважно |
| Возраст: |
от
25
|
|
Описание деятельности компании:
ЗАО ГП АНпилова-Архитектор
Дополнительные требования к соискателю:
• Оформление по ТК РФ,
• Предоставление социальных гарантий,
• Сплоченный дружный коллектив
• Заработная плата 20000-25000 рублей
• Компенсация мобильной связи
ВАКАНСИЯ - ГЛАВНЫЙ ЭНЕРГЕТИК
•
Ж/М
• Возраст: 20-55 лет
• Образование: высшее
• Опыт работы не менее 5-ти лет
• Чтение чертежей
• Пользователь ПК.
• Ответственность, исполнительность, аккуратность.
• Наличие уд. IV гр.
Основные обязанности:
• Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии, контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение режима экономии.
• Руководит организацией и планированием работы энергетических хозяйств, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления предприятием электроэнергии, энергетического топлива, пара, газа, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
• Заключает договоры со сторонними организациями на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии, контролирует их выполнение.
|
E-mail:
Отправить сообщение
| Отклик на Вакансию: Строительство/Архитектура - Другие специальности |
|
|
| Отклик на Вакансию: Строительство/Архитектура - Другие специальности |
|
Ваше сообщение успешно отправлено. Ожидайте ответ.
|
|
|
Контактное лицо (Ф.И.О.): Федотова Татьяна Юрьевна
|
|
Телефонный номер: (8482)539630
|
|
|
|
